Вівторок, 16.04.2024, 14:50
Вітаю Вас Гість | RSS

Відділ освіти виконавчого комітету Чутівської селищної ради

Статистика

Онлайн всього: 1
Гостей: 1
Користувачів: 0

Статті


Рекомендації із формування мотивації для педагогів та батьків
Існує низка науково розроблених способів підвищення мотивації в навчальному процесі,завдяки яким можна уникнути багатьох ускладнень. Для цього як педагогам,так і батькам необхідно дотримуватися таких вимог.
1.Скасуйте нагороди і призи за правильно виконані завдання,обмежуючись лише оцінюванням та похвалою.
2.Якомога менше використовуйте на уроках ситуацію змагання. Краще привчати дитину до аналізу і порівняння власних результатів та досягнень. Ситуацію змагання можна переключити на ігрові види діяльності.
3.Намагайтеся не нав'язувати навчальної мети «згори».Спільна робота з дитиною із вироблення мети і завдань може виявитися значно ефективнішою.
4.Необхідно пам'ятати і про те,що покарання за неправильне розв'язання навчальних завдань є останнім і найменш ефективним заходом,який завжди викликає негативні емоції й негативні емоції й негативно впливає на ставлення до навчання.
5.Намагайтеся уникати часових обмежень там,де це можливо ,тому що це не тільки пригнічує розвиток творчості,а й перешкоджає становленню внутрішньої мотивації.
6.Стежте за тим,щоб навчальні завдання не лише відповідали віковим обмеженням,а й мали оптимальний рівень складності,сприяли виявленню майстерності та компетентності учня. Регулюйте рівень складності,щоразу підвищуючи його.
7.Давайте учню право вибору навчального завдання,не обмежуючи при цьому його свободи.
8.Бажано добирати навчальні завдання з елементом новизни та непередбачуваності,що сприяє формуванню внутрішнього інтересу під час його виконання.
9.І на завершення : хотілося б нагадати, що підвищення пізнавальної активності , успішне засвоєння навчальної програми ,вищий рівень засвоєння теоретичного матеріалу стає неможливим у ситуації,коли будь-які стимули,що не стосуються навчання,стають основними.
Категорія: Навчально-виховна робота | Додав: admin (18.02.2011)
Переглядів: 1045 | Рейтинг: 1.0/1
Всього коментарів: 0
Додавати коментарі можуть лише зареєстровані користувачі.
[ Реєстрація | Вхід ]
Вхід на сайт

Пошук
Друзі сайту

Copyright MyCorp © 2024